大赛简介
1.大赛时间
2017年4月至2017年12月上旬
2.大赛范围
互联网+背景下的人力资源业态模式创新●人力资源管理和服务技术平台创新
人力资源服务行业跨界创新●人力资源服务产业与资本融合创新
人力资源服务关联产业创新创业（创意）项目设计●共享经济下人力资源服务创新
3.参赛条件
（一）在人力资源服务领域具有创新能力和较高成长潜力的企业或个人的创新型项目；
（二）有创新性产品、技术或商业模式，并拥有创新成果或创业计划的团队；
（三）参赛者须为参赛团队核心成员或创始人，核心团队成员限定于3人。
4.奖项设置
一等奖1名 二等奖3名 三等奖6名 优胜奖10名
5.资金支持
（一）一等奖8万元 二等奖5万元 三等奖2万元 优胜奖奖金5千元；
（二）社会资金风险投资5亿；
（三）所有参加决赛团队（除宁波市外）均享受补贴200-800人（限3人内），决赛期间食宿由组委会承担。
比赛流程
第一阶段:启动与报名
2017年4月至9月
登录官网（www.cnnbhr.com）下载报名表格进行报名
报名邮箱：nb-cyds@cnnbhr.com
第二阶段：初赛(网评）
2017年10月
大赛评审委员将派专家组、对初赛项目进行网上并划分为重点推介、一般推介和不推介三类。
第三阶段：决赛
2017年12月上旬
由晋级决赛的20支参赛队伍通过现场路演、问题答辩形式向来自投资机构的顶级评审专家和行业；领军人士展示参赛项目。